Cursos disponibles

Imagen del curso Técnicas de alta calidad de servicio al cliente
Comercial y Marketing

Este curso permite a las organizaciones, junto a sus trabajadores y trabajadoras, compartir la responsabilidad de ofrecer a sus clientes el mejor de los servicios, a través de una atención calificada que permita garantizar una excelente experiencia de usuarios y consumidores.



Imagen del curso Gestión estratégica del talento
Competencias Gerenciales

Diseñar una adecuada estrategia para el afrontamiento de momentos de crisis alineado a la necesidad de potenciar las capacidades y habilidades del talento.

Imagen del curso Resolución de conflictos en procesos de cambio
Competencias Gerenciales

Comprender la importancia que tiene el identificar el conflicto como elemento indispensable en los procesos de cambio y de aprendizaje

Imagen del curso Potenciando el desempeño supervisorio
Competencias Gerenciales

Destacar la aplicación de técnicas de delegación, reconocimiento, motivación y proactividad como aspectos claves para el logro supervisorio organizacional

Imagen del curso El arte de dar Feedback y Reconocimiento
Competencias Gerenciales

Identificar los elementos claves para el antes , durante y después de la sesión de retroalimentación

Imagen del curso Manejo efectivo de reuniones
Competencias Gerenciales

Orientar el logro de los objetivos del equipo, diferenciando sobre el manejo de situaciones urgentes y prioritarias, que permitan la movilización y control de gestión en las actividades del negocio, provocando eficiencia y calidad en el cumplimiento de tareas y funciones.

Imagen del curso Descubre tus talentos y aumenta tu inspiración
Desarrollo Personal

Identificar posibles acciones que estimulen iniciativas y nuevas capacidades para desenvolverse de manera efectiva ante la coyuntura actual.

Imagen del curso Fortalezas del carácter para el bienestar
Desarrollo Personal

Identificar aquellas fortalezas del carácter favorecedoras que impulsan acciones al éxito de forma congruente.

Imagen del curso Crecimiento Personal y Visión de Futuro
Desarrollo Personal

Potenciar el aprendizaje de nuevos recursos y la confianza en sí mismo, para crecer personalmente

Imagen del curso CX Experiencia de clientes de la teoría a la práctica
Experiencia de clientes

Reconocer aquellos factores clave de diferenciación de tu negocio y cómo empezar a implementar una estrategia de CX

Imagen del curso Manejo de situaciones dificiles con el cliente
Experiencia de clientes

Identificar las posiciones propias y ajenas de una negociación, intercambiando concesiones y alcanzando acuerdos satisfactorios basados en la filosofía “ganar-ganar”

Imagen del curso Habilidades clave en la atención al cliente
Experiencia de clientes

Distinguir y mejorar aquellas habilidades comunicacionales que debe evidenciar todo prestador de servicio para así contribuir al éxito del negocio

Imagen del curso Excelencia y compromiso en el servicio
Experiencia de clientes

Identificar y reforzar los elementos profesionales necesarios para garantizar una adecuada experiencia de clientes.

Imagen del curso Lograr reportes de sustentabilidad impactante para tu memoria anual
Sustentabilidad y Empresas B

Comprender el proceso de elaboración de Memorias de Sostenibilidad como método de gestión del comportamiento económico, social y ambiental de la empresa bajo los estándares de Sistema B Internacional.

Imagen del curso Cómo aplicar los Objetivos de Desarrollo Sostenible a la empresa
Sustentabilidad y Empresas B

Conocer e identificar oportunidades para la adhesión de la Agenda 2030 y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible en el negocio.

Imagen del curso Cómo crear indicadores para la medición de triple impacto
Sustentabilidad y Empresas B

Aprenderás a definir, diseñar y utilizar tu pensamiento estratégico para definir objetivos de sostenibilidad y entender cómo puedes medirlos usando indicadores de gestión para el triple impacto.

Imagen del curso Identifica y gestiona grupo de interés prioritarios para negocios sustentables
Sustentabilidad y Empresas B

Comprender niveles de impacto e influencia sobre las artes interesadas o stakeholders que impacten las operaciones o sean impactadas en las actividades de la empresa, y de esta manera identificar riesgos, mejoras y alianzas para la sustentabilidad.

Imagen del curso Diseño e implementación de Sistema de Gestión Socioambiental
Sustentabilidad y Empresas B

Identificar aquellas prácticas para minimizar la eficiencia ambiental en las instalaciones , atraves de metodologías de medición y/o auditoria de uso de recursos ambientales y buenas practicas que disminuyan progresivamente el daño ambiental.

Imagen del curso Conceptos base para lograr Impacto Social a través del mododelo de negocios
Sustentabilidad y Empresas B

Aprendizaje teórico – conceptual sobre aquellos conceptos fundamentales para entender en qué consisten las evaluación de impacto social, desde la perspectiva de territorialidad de la empresa vinculadas a causas e iniciativas para la transformación social e impacto local.

Imagen del curso Conceptos base para el estudio de Medio Ambiente en las empresas
Sustentabilidad y Empresas B

Aprendizaje teórico - conceptual sobre los temas ambientales que son impactados durante la gestión de la empresa, con el propósito de identificarla ruta de eficiencia ambiental en las prácticas de cuidado y conservación de agua, energía y residuos.

Imagen del curso Inteligencia emocional para equipos
Liderazgo y Equipos

Incrementar las capacidad para la coordinar acciones de forma efectiva con pares, supervisados y superiores

Imagen del curso Líder emocionalmente inteligente
Liderazgo y Equipos

Profundizar la capacidad de trabajar en un ambiente multicultural, desarrollando habilidades de comunicación y exhibir una mayor sensibilidad para entender los diferentes estilos y las necesidades particulares de cada colaborador

Imagen del curso Autoliderazgo emocional
Liderazgo y Equipos

Lograr una adecuada gestión de las emociones personales para lograr un balance entre la vida profesional y personal

Imagen del curso Estrategias para el Diseño Instruccional de Cursos bajo las modalidades Online y presencial
Diseño

Este curso se enfoca en enseñar a los participantes cómo diseñar y desarrollar contenido educativo efectivo en las modalidades presenciales y elearning. El curso aborda temas desde la planificación del curso, la creación de objetivos de aprendizaje, la creación de materiales didácticos y la evaluación del aprendizaje.

Imagen del curso Aplicación de pintura
Oficios

A lo largo de este curso, te guiaremos en un viaje educativo, donde aprenderás los conceptos básicos de Pintura, como también algunas normas de seguridad.

Se entregarán conocimientos de los tipos y características, herramientas y materiales necesarios a utilizar, preparación de superficies, técnicas de imprimación y técnicas de aplicación de Pintura.

Nuestro contenido está diseñado para proporcionarte una experiencia enriquecedora y efectiva.  A través de presentaciones interactivas, recursos multimedia y ejercicios prácticos, podrás aplicar de manera inmediata lo que aprenderás.